• Лицензия

    ISO 123 - 2020
  • Аккредитационное свидетельство

    IA-B № 0128 от 23 декабря 2019 года

ОЗЫҚ ТӘЖІРИБЕ МЕКТЕБІНІҢ ҚЫЗМЕТІ

Әдістемелік сауатты педагогикалық ұжымды қалыптастыру өз тәжірибесінде оқытудың инновациялық технологияларын табысты қолданатын тәжірибелі оқытушылардың қызмет нәтижелеріне тікелей байланысты. Қазіргі заманғы педагог оқытудың инновациялық технологияларын белсенді зерттейді,өз бетінше де, өз тәлімгерлерінің үлгісінде де кәсіби құзыреттілік деңгейін арттырады. Осыған орай, колледждегі КПО жұмысының негізгі мақсаты оқытушының кәсіби құзыреттілігін арттыру және оқу-тәрбие процесіне озық инновациялық технологияларды енгізу арқылы озық тәжірибені тарату болып табылады.

Бұл жұмыс кәсіби байланыстарды орнату, жұмыс тәжірибесімен, идеяларымен, кәсіби дағдылары мен іскерліктерімен алмасу үшін коммуникациялық алаңдар құрылатын шығармашылық топтардың қызметі арқылы жүргізіледі. Шығармашылық топ жұмысының ерекшелігі-бұл "туыстық" пәндер оқытушыларының бірлестігі емес, "туыстық" технологияларда жұмыс істейтін оқытушылар қауымдастығы. Мұндай жұмысты ұйымдастыру оқытудың озық технологияларын зерттеу және қолдану үшін оқытушылардың ынтымақтастық атмосферасын құрады.
Биыл КДМ базасында келесі шығармашылық алаңдар жұмыс істейді: дуальды оқыту, модульдік оқыту және ынтымақтастық мектебі.

КДМ жұмысының өзекті бағыттарының бірі, білім беруге модульдік-құзыреттілік тәсілді енгізу. "Модульдік оқыту "шығармашылық алаңы" қонақ үй шаруашылығына қызмет көрсетуді ұйымдастыру "мамандығына дуальді оқыту жағдайында жұмыс тәжірибесі бар жетекші оқытушыларды біріктіреді және енді бірінші болып модульдік оқытуды енгізеді: Садыкова Р. К., Мусина А. З., Шаикова Г. К., Кусаинов М. Т., Едыгенова З. Т. Оқытушылар "Қасыпкор" КЕАҚ ұйымдастырған теориялық дайындықтан өтті (Мусина А. З., Шаикова Г. К., Едыгенова З. Т.), оқу құжаттарын әзірлеуге қатысады, модульдік оқыту пәндері бойынша оқу-әдістемелік кешенін жүйелейді және бейімдейді. Оқытушылардың әдістемелік ұсыныстары мен тәжірибе алмасу педагогикалық ұжым үшін "Ақпараттық жүйелер", "Аударма ісі", "Мектепке дейінгі тәрбие және оқыту" және т.б. мамандықтарға модульдік оқытуды енгізу үшін негіз болады.

Жас маманның кәсіби қалыптасуының пәрменді және тиімді тәсілі болып табылатын тәлімгерлік жүйесі табысты жолға қойылған. Оқытушылар Серкебаева М. К., Оспанов А. Е., Дощанова Г. К., Жакупова Р. Т., Калиева А. Г., Катренова А. К., Сембина С. А. білім беру үрдісінде заманауи әдістерді, тәсілдерді және білім беру технологияларын пайдалануда әдістемелік көмек көрсетеді, жас маман қызметінің жеке стилін қалыптастыруға ықпал етеді.

Жылдан жылға ШӨББ құрамы жас, жігерлі оқытушылармен толығуда: Магзам А. С., Абуова Ж. Е., Касен Г. А., Шаяхметова Д. А., Едыгенова З. Т., Жумабаева З. А.. Шағын жұмыс өтілі бар, олар өздерінің педагогикалық қызметінде Инновациялық технологияларды табысты пайдаланады және тәжірибені тарату үшін әдістемелік жүгі бар.

Алдыңғы қатарлы педагогикалық тәжірибені зерделеу, қорыту және пайдалану оқу-тәрбие процесін табысты жүргізуге, педагогикалық ұжымның жұмыс сапасын жақсартуға мүмкіндік береді, сондықтан оқытушылар алдыңғы қатарлы тәжірибені анықтап, енгізумен қатар, колледжден тыс жерлерге тәжірибені тарату бойынша міндеттер қояды.